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塞罕坝精神学习心得体会最新
塞罕坝精神学习心得【篇1】
记得第一次到塞罕坝，我被眼前一望无际的松涛所震憾，被荒漠变绿洲的惊世之举所折服。塞罕坝是河北林业的一笔财富，也是全国创业史上的一座丰碑。在举国上下开展党的群众路线教育实践活动中，我们作为一名务林人，更希望塞罕坝精神能够再次进入广大干部群众的视野，通过点燃学习塞罕坝先进群体的火把，让塞罕坝精神薪火相传。对此，我个人有三点体会：第一，学习和弘扬塞罕坝艰苦创业、战天斗地，“敢教日月换新天”的奋斗精神，大兴艰苦奋斗之风。艰苦奋斗是中华民族的光荣传统，也是塞罕坝精神的精髓,更是我们党的立业之本、取胜之道、传家之宝。塞罕坝通过几代人的艰苦奋斗，打造出亚洲最大的人工林基地，创造了人类奇迹。我们学习和弘扬塞罕坝精神，就要在任何时候、任何情况下都自觉践行艰苦创业、厉行节约、勤俭办事的优良作风，发扬自强不息、与时俱进、开拓创新的时代精神，保持不畏困难、坚忍不拔、奋发有为的精神状态，为推进党和人民的事业努力奋斗。当前，要坚决反对铺张浪费、大手大脚，坚决抵制享乐主义和奢靡之风，使艰苦奋斗精神真正成为凝聚民心在改革中攻坚克难的无价之宝。
第二，学习和弘扬塞罕坝人不怕困难、不惧风险，“革命者要在困难面前逞英雄”的大无畏精神，大兴知难而进之风。知难而进、迎难而上是中国共产党人的宝贵品质，也是塞罕坝精神的重要内容。面对当时满眼荒沙、寸草不生的不毛之地，塞罕坝人以大无畏的英雄气概，克服难以想象的重重困难，闯出了一条具有塞罕坝特色的创业之路。这种精神，与今天我们所倡导的开拓创新、攻坚克难精神是完全一致的。我们学习和弘扬塞罕坝精神，就要始终保持一种敢做善成的勇气、保持一种逆势飞扬的豪气，不怕任务艰巨、不怕责任重大，敢于挑起重担，敢于克难制胜，敢于奋勇争先。善于在挑战面前捕捉和把握发展机遇，善于在逆境中发现和培育有利因素，夙兴夜寐思改革，废寝忘食谋发展，以昂扬的精神状态和优良的作风迎难而上、锐意改革、不断求索。
第三，学习和弘扬塞罕坝人献身林业、无怨无悔、鞠躬尽瘁、“衣宽解带终不悔”的奉献精神，大兴敬业奉献之风。几代塞罕坝人不怕苦、不怕累，不为名、不为利，甘于奉献，甘于寂寞，以实际行动，展现了塞罕坝人的高尚情操，在河北林业乃至全国人民心目中树立了崇高的形象。我们学习弘扬塞罕坝精神，就要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，为党和人民事业任劳任怨、无私奉献，以实际行动推进科学发展、促进社会和谐、造福人民群众。要把人生价值与党和人民事业的发展紧密结合起来，多想群众少想自己，多想事业少想名利，坚持在其位、谋其政、尽其责。要坚持立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用
权不谋一己之利，坚持慎独慎微，谋事干事，始终保持共产党人埋头苦干、甘于奉献的政治本色。
塞罕坝精神学习心得【篇2】
55载天道酬勤，谱出生态史诗;数十载矢志不渝，铸就绿色长城。位于河北省最北端的塞罕坝，尽管在蒙古语里意为“美丽的高岭”，可是在新中国成立初期，这里被荒漠、流沙占据，最高气温33.4℃，最低气温-43.3℃，年均气温-1.3℃，年均积雪达7个月，年均无霜期64天，年均6级以上大风天数76天。55年的艰苦创业，三代塞罕坝人在极端困难的立地条件下，在140万亩的经营面积上成功营造出面积112万亩的世界上面积最大
人工林的绿色奇迹。如果把人工林按1米株距排开，可绕地球赤道12圈，不仅为京津筑建了一道防沙源、涵水源的绿色长城，也铸就了“忠于使命、艰苦创业、科学求实、绿色发展”的塞罕坝精神。
伟大的时期孕育伟大的精神。伟大精神是由一个个鲜明具体的“坐标”组成，从而形成一个能够长久涵养后人的“精神谱系”。革命时期的红船精神、井冈山精神、苏区精神、长征精神、延安精神、沂蒙精神、红岩精神、西柏坡精神……建设时期的抗美援
朝精神、好八连精神、大庆精神、铁人精神、红旗渠精神、雷锋精神、焦裕禄精神、“两弹一星”精神等……改革时期的女排精神、经济特区拓荒牛精神、新时期创业精神、孔繁森精神、抗洪精神、抗击“非典”精神、抗震救灾精神、北京奥运精神、载人航天精神、劳模精神……这些红色精神犹如鲜活生动的历史链条，把可歌可泣的中国精神串接起来，展示出来。
塞罕坝精神植根于140万亩的塞罕坝土地，源于几代成百上千名塞罕坝人的奉献奋斗，成长于塞罕坝日益辉煌的绿色事业之上，契合了时代发展的要求，是这些红色精神的传承、光大和延续，是中国精神的时代表达和最新诠释，成为永远飘扬的精神旗帜。
伟大的精神推动伟大的事业。歌德说过，奇迹是信仰最宠爱的孩子。也正是沿着“忠于使命、艰苦创业、科学求实、绿色发展”这条由“信仰”铸就的道路，一代又一代塞罕坝人奋斗在塞北荒漠，用辛勤的汗水不断浇灌，用坚韧的精神作为支撑，55年如一日，创造了属于自己的奇迹。从“飞鸟无栖树，黄沙遮天日”的茫茫荒原到“万里蓝天白云游，绿野繁花无尽头”的美丽高岭，塞罕坝精神的产生、发展到发扬光大，既是塞罕坝机械林场人精神风貌的生动写照，又是时代发展所形成的精神财富。
当年贴在塞罕坝地窝子门框上的一副对联：“一日三餐有味无味无所谓，爬冰卧雪冷乎冻乎不在乎——乐在其中”，充分表
达了塞罕坝人战天斗地的壮志豪情和乐观主义精神，印证了社会主义核心价值观的先进性和实用性，既给我们留下了一道怡人的绿色长城，也为我们筑起了一道精神长城。每个时代都有着不同的代表精神，但为追求国家富强和民族复兴的伟大精神是一致的，塞罕坝精神是当前时代精神不可或缺的关键组成部分，是中国构筑生态文明建设的时代之旗。
伟大的事业呼唤伟大的精神。一个前进的时代，总有一种奋发向上的力量;一个强大的民族，总有一种百折不挠的意志;一个崛起的国家，必然始终保持着一种良好的精神状态。精神振奋则百业俱兴，形神怠驰百事俱废。今天，我们已经踏上了实现中华民族伟大复兴的新征程，经济进入调整期、改革进入攻坚期、社会进入转型期，各种矛盾叠加凸显……这都要不断爬坡过坎、攻坚克难，也必然伴随调整的阵痛、成长的烦恼。如何以更大智慧与勇气啃硬骨头、涉险滩，完成艰巨繁重的社会转型与改革攻坚任务?如何冲破思想观念障碍，突破利益固化藩篱，不断为创新发展注入新的动力和活力，让中国梦沿着绿色发展的航程展翅飞翔?这些，在塞罕坝精神中都能找到“答案”。
精神是时代最盛开的花朵。要成就伟大的事业，就要弘扬55年铸就的塞罕坝精神，把其贯注到经济社会发展的各个环节，体现到创新创业的各个岗位中，化作永不停滞的血脉、永远传承的基因。这样，追梦的脚步才会格外坚实，圆梦的力量才会更加
澎湃，才会以厚重的奋斗底色托起民族复兴的伟大梦想，在“信仰”铸就的道路上高歌猛进、阔步前行。
塞罕坝精神学习心得【篇3】
人才是塞罕坝林场发展最为重要的因素，也是最根本的。
50年前，正是因为有一支以127名大中专学生为核心的青年人才队伍，用他们的聪明才智攻克了高寒地区引种、育苗、造林等技术难关，才在茫茫荒原上建起了塞罕坝林场。
28年前，塞罕坝林场迎来第二批大规模的大学毕业生，现任党委书记刘海莹就是那时来到塞罕坝的。正是他们这一批大学生在老一辈塞罕坝人打下的坚实基础上科学谋划、合理经营，才有今天塞罕坝林场林木总蓄积量达到1012万立方米、每年可采木材10万多立方米的骄人成绩。
如今的塞罕坝林场站在了新的起点上，对人才的需求更为迫切。让我们欣喜的是，从__年起，每年都有十几个本科生、研究生通过河北省统一招考来到塞罕坝林场。
阴河分场的杨丽就是其中一员。这位来自河北农大园林植物专业的硕士研究生已在林场工作两年多。由于林场地处偏僻，到现在都还没谈上对象。我们问她为什么选择来这里，她说“这里可以让所学的专业派上用场”。当我们再问是否觉得寂寞时，她
说“习惯了就好”。这话听起来好像有点无奈，但她的眼神透出一种坚定。
在北曼甸分场，我们还遇到了一位也是从河北农大毕业的女研究生，她虽然已经结婚，但爱人在秦皇岛工作，由于防火期工作紧张，夫妻俩已经有两三个月没见面了。
令人欣喜的还不仅仅是有不少青年学子愿意来林场工作，更重要的是，他们到来之后，不是要求呆在机关，而是直接工作在森林防火、经营抚育等生产一线，以至于我们调研团动议想在下午开一个青年职工座谈会时，林场领导说：“他们都在山里，下山回到分场，再从分场赶到总场，来不及。”这给我们留下的不单是遗憾，还有感动!
新生力量，新鲜血液，为塞罕坝林场开启二次创业的伟大征程注入了新的强大动力。如今的塞罕坝林场，瞄准了建设现代林场、争做国有林场改革发展排头兵的奋斗目标，确立了“京津生态屏障、森林资源宝库、生态旅游胜地、和谐富庶家园”的发展定位，明晰了“推进分类经营、优化人居模式、融入区域经济发展大局”三条改革发展主线，制定了“生态立场、营林强场、产业富场、人才兴场、文化靓场”五大发展战略。我们坚信，塞罕坝的明天将更加辉煌，塞罕坝精神将在薪火相传中永放光芒!
塞罕坝精神学习心得【篇4】
塞罕坝精神的可贵之处不仅在于创业者们“敢教日月换新天”的英雄气概和历史创造，更珍贵于在一代代塞罕坝人接力传承中发扬光大。塞罕坝林场经过两代人的艰苦奋斗，尽管生产生活条件有了较大改善，但“艰苦创业，无私奉献，科学求实，开拓创新，爱岗敬业”的塞罕坝精神始终未曾丢弃和改变，她已深深融入每个塞罕坝人的血液之中，成为塞罕坝人气质的核心和精髓。在这次调研实践中，从接触到的每一位塞罕坝人身上，我们真切地感受到了这种精神的存在。
在海拔1936米的望海楼上，瞭望员刘军、齐淑艳夫妇，不管是炎炎夏日还是寒冷冬季，在防火期白天必须每隔15分钟通报一次火情，并且经常1个月见不到1个人。就这样，他们一守就是7年。当问他们是否寂寞时，刘军憨厚地说：“寂寞了，我就出去喊两声!”
亮兵台营林区的老尤，一位普通护林员。他负责__多亩林子的管护，每天早出晚归，十几年如一日，厚重的露水常常浸湿他的裤腿，露水引发的潮毒使他双腿疼痛难忍，经常靠吃药才能入睡。但他依然乐观地说，这样的生活并不苦，理由是“必须对得起拿的这份工资”。
梁侠，阴河分场工会副主席，8岁时随父亲来到林场，如今已59岁。一家三代都在林场，但儿子残疾，父亲长期住在医院，
一家人的生活重担全压在他一人身上。可是，他对工作依然兢兢业业，他坚守的就是“没有大家也就没有小家。只有把工作干好了，林场经济效益上去了，咱们职工的生活也才能提高”这么一个浅显而又深奥的道理。
普通职工尚且如此，林场的各级领导干部更是身体力行、率先垂范。党委书记刘海莹在领着我们考察二道河沟营林区时说：“每当看到吐里根河对面的沙漠，我都深刻认识到我们这片林子的珍贵!我没有理由不保护好它!”阴河分场场长姚凯讲起即将开工的亮兵台新望火楼的规划极为详细，他调侃说，他的工作就是给全体职工搞好后勤服务，好让他们安心工作，确保把林子看护好、经营管理好!
正是这已经融入血液的塞罕坝精神，让如今的塞罕坝林场成为我国国有林场的一面旗帜。塞罕坝林场用占河北省2%的林地面积贡献了10%的林木蓄积量，森林覆盖率已达79.4%，林子每年可吸收二氧化碳74.7万吨、释放氧气54.5万吨，被誉为“为首都阻沙源，为京津保水源，为国家增资源，为地方增财源”的绿色生态屏障。
塞罕坝精神在一代代塞罕坝人身上传承着，但他们传承的不仅仅是精神!
塞罕坝精神学习心得【篇5】
作为一名围场人我深深的记得自己第一次到塞罕坝的时候，我被眼前一望无际的松涛所震憾，被荒漠变绿洲的惊世之举所折服。塞罕坝是我们围场林业的一笔财富，更是全国创业史上的一座丰碑。在举国上下开展党的群众路线教育实践活动中，我们作为一名银行员工，认真学习了我们塞罕坝的精神，通过学习我被围场林业所折服，更被伟大的塞罕坝精神所震撼。通过学习塞罕坝这个伟大的精神，我得到了很多体会，下面与大家分享一下。
在新中国成立初期，塞罕坝这里被荒漠、流沙占据，早已经没有了皇家猎苑的风范，到处是荒山秃岭，为响应国家号召，阻挡大风沙，建设北方屏障，第一代务林人，在高寒、高海拔、大风、沙化、少雨，没有粮食，缺少房屋，交通闭塞，没有医院的恶劣环境下，五十多年如一日种树不止，在平均海拔1500米、最低气温超过零下43摄氏度的高寒地区，创造了林业史上一个又一个累果，他们用自己的行动谱写了“艰苦创业，科学求实，无私奉献，开拓创新，爱岗敬业”的塞罕坝精神。
历经三十年的改革开放，社会的发展是有目共睹的，作为新时代的我们要牢记前辈们留下的精神，让我们发挥出自己的贡献，但是我们曾经不止一次的抱怨：工作太辛苦、待遇又差、干着没动力”。究其原因就是缺乏塞罕坝人“艰苦创业”的意志品质，所以通过学习塞罕坝精神我们在工作中会更好地以人为本，
增加责任、不怕苦累，勇挑重担,所以这就是我理解的“艰苦创业”。
塞罕坝将沙地变林海就是几代人一次次试验、一次次播种而成，没有科学求实的态度，相信很难有今天的成就。这就是“科学求实”的力量。作为一名银行员工在今后的工作中更应该科学求实，实事求是的办好自己手上的每一笔业务。
从老书记王尚海到“六女上坝”，无数塞罕坝人用实际行动诠释着无私奉献的精神，让我们听着潸然泪下，他们确实是楷模、学习的榜样，这就是塞罕坝“无私奉献”的精神。作为一名银行员工我们更要服务人们，让每位顾客办好每一笔业务。
创新是事物发展的动力源泉，从坝上植树到病虫害防治，塞罕坝的每一小步成功，都体现了创新精髓。所以我们再保障质量的前提下好创新出自己的一套办业务方式来提高我们效率，这样塞罕坝的“开拓创新”就充分被我们吸收了。
我们常说“干一行，爱一行”。塞罕坝人脚踏实地，在平凡的岗位中做出了举世瞩目的成绩，我们也要爱护我们自己的岗位，把工作真正当成自己的事情来做。这就是塞罕坝的“爱岗敬业”精神。
塞罕坝精神，有理由让我们好好珍惜眼前的生活，用心做好身边的工作，为工行的发展、为国家的富强做出青年员工应有的贡献。