社会保险警示教育(10篇)

时间:2023-07-08 14:08:01 来源:网友投稿

篇一:社会保险警示教育

  

  篇一:保险机构案件风险防范与警示学习心得

  保险机构案件风险防范与警示学习心得

  通过对民生保险机构案件风险防范与警示的学习,让我深刻理解到此次学习的必要性。当案件发生时,无论对个人还是单位乃至社会都造成了极大的危害性。拿业务员挪用客户保险费为例:此案例不仅对客户造成了巨大的损失,还断送了自己美好前途和职业理想,同时也把自己送上了犯罪的道路,甚至引发社会对保险公司的不信任感,造成了如此的严重的后果。作为民生保险的续期管理岗,原本以为此类事情离我们很遥远,其实不然,有可能只因我们工作的稍微疏忽,就可能造成外勤队伍人员挪用客户保费现象的产生,成为犯罪活动的纵容者,因此,我们需要认真认真在认真的工作态度去做好每一笔未交件的后续工作,避免从业人员挪用保费现象的产生。

  知道了案件的危害性,就要懂得如何去防止案件的发生,通过这次学习,使我了解到案件防控的重要性,没有了安全的经营环境,那么其他的都是多余的,我认为要想从根本上解除隐患,应从以下几方面入手:

  首先,要从思想上重视案件防控工作,树立高尚的职业价值观和职业道德感,把自己所从事的保险工作,当作最神圣的工作来完成,从内心做到自己绝不涉及案件。加强业务学习,进一步提高案件防控水平,提高工作实效和质量,对发现的问题引起高度重视,坚决杜绝发现问题不报告的情况发生。

  其次,在容易引发案件的环节多加注意。在日常工作中,同事之

  间,相互监督,相互提醒,勇于劝阻,必要的时候检举,将案件发生的可能降低到最低限度。

  通过这次活动,我们每个员工通过进行自我教育、自我剖析,吸取教训,警钟长鸣,并对照有关金融法规、保险规章制度自我查找履行岗位职责及遵纪守法等方面的差距,明确今后工作的努力方向,从源头杜绝违法违规现象的产生。

  篇二:银行风险合规警示教育1邮储银行风险合规及案件防控

  警示教育活动观感

  通过学习使我进一步认识到依法合规经营对我行经营管理的重

  要性和紧迫性,深刻认识到违规经营,案件高发的危害性。依法合规经营是现代商业银行经营管理的基本原则,也是坚持正确的经营方向的保证,更是金融企业自我发展自我保护及防范金融风险的根本所在。因此,在经营管理工作中,必须做好以下几项工作,才能确保我行各项工作健康快速发展。

  一、提高员工思想素质,增强员工依法合规经营的理念

  加强员工的法律法规、规章制度学习,加强思想教育,这是从

  源头上杜绝违规违章行为的重要手段。加强对我行员工的风险防范教育,使大家都认识到社会的复杂性和银行经营风险的普遍性,认识到银行本身就是高风险行业,必须把风险防范放在第一位。每天从自己的岗位做起,自觉遵守各项规章制度,自觉抵制各种违纪、违规、违

  章行为,要根除以信任代替管理,以习惯代替制度,以情面代替纪律,珍惜自己的职业生涯,视制度如生命,纠违章如排雷,增强风险防范意识和自我保护意识,提高规范操作,从源头上预防案件的发生。

  二、建立建全各项规章制度,加强内控管理

  从近几年金融系统发生的经济案件来看,“十个案件九违章”有章不循,违规操作,检查不细,监督不力,实属重要根源,无数案件、事故、教训,都反应出内控管理还存在一定的漏洞。正是制度的不完善,才导致一些人有机会钻空子,从而给国家资金造成损失。我们应该吸取教训,不断健全完善各项规章制度,并将内控管理当作风险防范的前提条件,要认真扎实地贯彻执行案件防范责任制的规定,促进内部防范机制的强化与完善,努力做到在规范的前提下发展业务,在发展业务的同时,加强规范管理,以保证各项业务的流程和规章制度的约束之内进行。健全规章制度,严格内部管理,是预防经济案件的保证。为此要认真抓好制度建设,一方面要根据我们一线柜员工作的特点,组织学习,通过学习,使各岗位人员真正做到明职责、细制度、严操作。有效的事前防范与监督是预防经济案件的重要环节,本岗位的自我检查与自我免疫是第一位的;其次可采取定期或不定期的自检自查、上级检查、交互检查等方法,及时发现和纠正工作中的偏差。对业务工作的各个环节进行有效的内控与制约。此外,我行还要求收集、整理了一些基础管理工作的台帐内容,我们主要负责整理了职工花名、考勤登记、奖金分配等台帐,这是加强基础管理的一个很好的方法。

  三、增强规章制度的执行与监督防范案件意识。银行号称“三

  铁:“铁制度、铁算盘、铁帐本”。正因为有了银行的“三铁”,银行在百姓心中才是可以信赖的。规章制度的执行与否,取决于广大员工对各项规章制度的清醒认识与熟练掌握程度,有规不遵,有章不遁是各行业之大忌,车行千里始有道,对于规章制度的执行,就一线柜员而言,从内部讲要做到从我做起,正确办理每一笔业务,认真审核每张票据,监督授权业务的合法合规,严格执行业务操作系统安全防范,抵制各种违规作业等等,做好相互制约,相互监督,不能碍于同事情面或片面追求经济效益而背离规章制度而不顾。坚持至始至终地按规章办事。如此以来,我们的制度才得于实施,我们的资金安全防范才有保障。再好的制度,如果不能得到好的执行,那也将走向它的反面。

  近年来,金融系统发生的经济案件,不仅干扰破坏了经济金融

  秩序,而且严重地损害了银行的社会信誉。采取相应措施,从源头上加强预防,是新时期防范金融犯罪的一道重要防线。这几年银行职业犯罪之所以呈上升趋势,其中重要一条是忽视了思想方面的教育,平时只强调业务工作的重要性,忽视了干部职工的思想建设,没有正确处理好思想政治工作与业务工作的关系,限于既要进行正面教育,又要坚持经常性的案例警示教育,使干部职工加固思想防线,经常警示自己“莫伸手,伸手必被捉”,从而为消除金融犯罪打下良好的群众基础和思想基础,自觉做到常在河边走,就是不湿鞋。

  四、银行要建立正向激励机制和相应的处罚机制

  正向激励措施是保证各种规章制度得以执行的必要措施,但是

  一定的处罚机制也是必不可少的。只有两者相结合,才能成为规章制度有效执行的保障。

  通过此次合规教育活动,使我找到了自我正确的价值取向与是非标准,找准了工作立足点,增强了合规办理和合规经营意识,通过对相关制度的深入学习,对提高自己的业务素质和执行制度的自觉性有了更高的要求,为识别和控制业务上的各种风险增强能力,积极规范操作行为和消除风险隐患,树立对邮政储蓄银行改革的信心,增强维护邮政储蓄银行利益的责任心和使命感及建立良好的合规文化都起到了极大的帮助,真心希望此后还有更多这样的学习机会。

  篇三:学习警示教育案例的几点启迪

  学习警示教育案例的几点启迪

  看完警示教育月短片,思绪万千,心情非常沉重,一桩桩一件件发生在我们身边的、活生生的案例使人喘不过气来,真是痛心疾首,既有对他们所犯罪行给国家财产和建行声誉造成巨大危害的痛恨,也有对他们缺泛法律知识、追求金钱享受、断送美好前程而惋惜。通过透视活生生的案例来敲响我们的警钟。

  通过短片听到邹某发自内心的忏悔,我感触颇深,作为一个网点负责人,有令人羡慕的工作和美满的家庭。邹某因为赌毁掉了一切,他利用职务之便盗取银行资金600万元,分别存入其个人事先准备的三个活期存折内,并于第二天在市内的18个储蓄所支取人民币395万元。其结果就葬送了自己的前途,毁了自己的人生。更为重要的是给国有商业银行造成了巨大的经济损失,也给其社会形象带来了不利影响。

  我们看到了银行暴露出内部控制和风险管理方面还存在一些急需要解决的问题,也给我们带来了深刻的警示。

  一是要加强内部管理,建立和完善科学的管理机制。商业银行应根据银行的发展战略、经营思路和年度综合经营计划,建立和完善以经济增加值为核心、权责利相结合的绩效评价和考核机制。建立健全、合理、有效的内部控制体系,强化全行员工的风险意识,构筑内部稽核、委派会计主管、业务检查、风险管理、审计监督等多层次的风险抵御防线,形成监督合力。强化和落实各级分支行经营管理责任,推行问责制,加大责任追究力度,尤其对案件频发的机构负责人要实行引咎辞职制度。

  二是要面对当前改革与发展的实际,要不断地拓宽和畅通信息渠道,各级领导应经常扑下身子,深入基层进行调查研究,从关心爱护员工的角度出发,及时了解群情,发现问题,并及时沟通解决。结合作案分子作案的手法、犯罪的特点,制订出台与银行实际相配套、相适应的信息反馈制度,克服案件防范的盲区和误区,从而将案件杜绝在萌芽状态。

  诚信为上、道德为先!立足本职、克尽职守!遵章守纪、规范服务!这是我刚进入中国工商银行培训时的誓言。其深远的意义让我一直铭记在心。警示教育对防范案件风险具有十分重要的意义。进行警示教育,应该注重引导员工思考人生目的、人生价值、人生态度等问题,对照案例校正人生坐

  标,增强自律意识。在教育中陈述反面典型的犯罪过程,则应尽可能避免提及犯罪技巧和躲避检查伎俩,以免被居心叵测之人仿效借鉴。同时,要多挖掘犯罪根源,少展现个性细节。

  尽管犯罪形形色色,种类多样,但走上违法道路,都有其共性所在。应该从纷繁的犯罪个案中抽象出共性的东西来教育人,在提及违纪犯罪实例时要对内容和具体细节把关。通过对违纪犯罪现象的理性分析,让员工明白一个道理:人的堕落,并非偶然,都有一个不知不觉从小变大的渐进过程,都因循从小恶到大恶,最终走向身败名裂的轨迹,如果不拘小恶,忽微常积,明天走上犯罪道路的可能就是你自己,从而让员工真正得到警示。

  篇四:保险机构案件风险警示教育-汪萌

  保险机构案件风险警示教育

  本人认真学习《保险机构案件风险警示教育》,通过学习进一步认识到依法合规经营对经营管理的重要性和紧迫性,深刻认识到违规经营,案件高发的危害性。各类经营案件再一次向我们敲响警钟,本次对各类案情的通报,使我更加认析到当前内控管理工作面临的严峻形势。作为一名管理人员,我深知依法合规经营是现代商业机构经营管理的基本原则,也是坚持正确的经营方向的保证,更是金融企自我发展自我保护及防范金融风险的根本所在。因此,在经营管理工作中,必须做好以下几项工作,才能确保我处各项工作健康快速发展。

  一、提高员工思想素质,增强员工依法合规经营的理念

  加强员工的法律法规、规章制度学习,加强思想教育,这是从源头上杜绝违规违章行为的重要手段。加强对从业人员的风险防范教育,使大家都认识到社会的复杂性和保险业经营风险的普遍性,认识到保险本身就是风险行业,必须把风险防范放在第一位。每天从自己的岗位做起,自觉遵守各项规章制度,自觉抵制各种违纪、违规、违章行为,要根除以信任代替管理,以习惯代替制度,以情面代替纪律,珍惜自己的职业生涯,视制度如生命,纠违章如排雷,增强风险防范意识和自我保护意识,提高规范操作,从源头上预防案件的发生。

  二、建立建全各项规章制度,加强内控管理

  从近几年金融系统发生的经济案件来看,“十个案件九违章”有章不循,违规操作,检查不细,监督不力,实属重要根源,无数案件、事故、教训,都反应出内控管理还存在一定的漏洞。正是制度的不完善,才导致一些人有机会钻空子,从而给公司造成损失。我们应该吸取教训,不断健全完善各项规章制度,并将内控管理当作风险防范的前提条件,要认真扎实地贯彻执行案件防范责任制的规定,促进内部防范机制的强化与完善,努力做到在规范的前提下发展业务,在发展业务的同时,加强规范管理,以保证各项业务的流程和规章制度的约束之内进行。

篇二:社会保险警示教育

  

  人力资源和社会保障部办公厅关于开展反腐倡廉警示教育和就业补助资金自查自纠活动的紧急通知

  文章属性

  【制定机关】人力资源和社会保障部

  【公布日期】2008.05.12?

  【文

  号】人社厅明电[2008]10号

  【施行日期】2008.05.12?

  【效力等级】部门规范性文件

  【时效性】现行有效

  【主题分类】财政监督

  正文

  人力资源和社会保障部办公厅关于开展反腐倡廉警示教育和就业补助资金自查自纠活动的紧急通知

  (人社厅明电〔2008〕10号)

  各省、自治区、直辖市人事、劳动和社会保障厅(局):

  最近,个别地方劳动保障部门工作人员与一些职业培训机构相互勾结,弄虚作假,套取农民工职业培训补贴资金,并从中收受贿赂,被检察机关依法查处。为吸取教训,杜绝此类事件再度发生,确保中央惠民政策落到实处,现就加强就业补助资金使用管理,保障资金安全有关问题通知如下:

  一、深刻汲取案件教训,组织开展警示教育活动,筑牢抵御腐蚀的思想道德防线

  据向有关部门了解,出现问题的地区在农民工培训工作中,劳动保障部门多名工作人员涉嫌严重违法违纪。其中,有的通过自己或亲属成立培训机构直接获取培训补贴;有的通过入股培训机构或收取干股等形式分红获利;有的在审批和确定定点培训机构、批准培训机构开班、检查培训工作、核拨补贴资金等环节中,收取贿

  赂和礼金。由于上述工作人员放松监管,甚至内外勾结,导致相当数量的培训机构在农民工培训中通过缩减培训课时、伪造培训资料等形式大量套取农民工培训补贴资金。此类案件的发生,严重侵害了广大农民工的合法权益,影响了党和政府在百姓心中的形象,使就业补助资金遭受巨大损失。各级劳动保障部门要从中吸取教训,利用农民工培训补贴资金案及相关典型案例,开展一次警示教育,通过以案释纪、以案释法,使广大干部职工防微杜渐,警钟长鸣,高度负责地承担和履行自己的职责,筑牢抵御腐蚀的思想道德防线,构建规范权力运行的长效机制。

  二、积极开展自查自纠,严格资金管理使用,确保就业补助资金安全

  (一)认真部署开展就业补助资金使用管理情况的自查工作。从即日起至5月底,指定专门机构和人员,组织对2007年度就业补助资金管理使用情况开展自查。重点检查定点培训和服务机构审批、培训和服务质量管理、职业培训和职业介绍补贴资金申请审核、补贴资金拨付管理等情况,认真查找问题、剖析原因、深入整改。严格禁止任何机构和人员截留、挤占、挪用各项就业补助资金;禁止工作人员以任何形式参与接受补贴的职业培训机构或职业中介机构的经营活动,甚至利用职务便利,借审批定点机构之机,谋取不正当利益;禁止各级各类定点培训机构随意配备师资,任意压缩学时,故意降低培训质量;禁止未经实地查看和严格审批,随意拨付就业补助资金;禁止与培训机构、职业中介机构、社会保险经办机构相互串通,伪造培训人员资料,开展虚假培训或就业服务,骗取就业补助资金。

  (二)进一步健全和完善农民工培训补贴资金使用管理制度。对进城务工农村劳动者给予一次性职业培训补贴是一项新政策,全国农民工培训工作刚刚起步。由于培训对象分散,组织难度大,再加上管理经验不足,制度尚待完善,工作中容易发生问题。各地在自查中,要重点对农民工培训相关管理制度是否健全,各项审批程序是否规范,监督检查是否到位、培训质量是否合格重新进行审查,排查制度漏洞和执行制度不到位的问题,及时补充、修改和完善。同时,重新审核2006年、2007年用于农民工培训补贴的资金实际使用情况,将实际拨付到培训机构或农民工个人的补贴资金数额报我部。

  (三)认真纠正和查处自查中发现的问题。对检查中发现的突出问题和薄弱环节,要提出整改意见,限期予以纠正。对审批立项、管理制度、资金拨付等方面存在的问题,尽快明确制度调整和规范的措施办法,堵住管理漏洞,确保资金安全。对国家行政机关及其工作人员滥用职权、徇私舞弊等违纪违法行为,认真调查处理,严肃追究相关单位和人员的责任。对职业培训机构、职业中介机构和其它各类企事业单位骗取、套取就业补助资金的行为,一经发现,限期追回补贴资金,取消其相关资质。情节严重的,按有关规定严肃处理。

  (四)加强对自查自纠工作的督促和指导。为确保自查自纠工作质量,各省(区、市)劳动保障厅(局)要对本系统的工作加强督促、检查和指导,并将就业补助资金管理使用情况及在自查自纠中查处的情况向联席会议有关单位通报,并适时向社会公布。对自查不认真、整改不及时的地区和部门,要提出建议,督促整改。各省(区、市)自查自纠的情况请于6月3日下班前上报我部。人力资源和社会保障部及驻部纪检监察机构将组织重点抽查。对达不到工作要求的省份,将会同财政部对其下半年的就业补助资金专项转移支付予以一定程度的扣减。

  三、切实贯彻落实就业扶持政策,强化提高资金使用效益

  (一)确保各项就业扶持政策落到实处。对参加培训的农民工给予适当的培训补贴,以及对其它劳动者提供社会保险补贴、岗位补贴、税费减免、职业培训补贴、职业介绍补贴等措施,是党中央、国务院确定的促进就业再就业工作的重要惠民政策。各地劳动保障部门要高度重视贯彻落实就业扶持政策的重要意义,加快对就业困难人员、登记失业人员、农民工等符合条件人员的审核认定,认真做好就业扶持政策的宣传推广,确保符合条件的城乡劳动者真正享受到各项扶持政策。

  (二)完善就业补助资金管理使用办法。今年中央财政就业补助资金已于4月

  初预拨各地。各地劳动保障部门要会同财政部门认真研究补助资金下拨方案。对缺乏制度监管和不能严格执行制度的地市,在没有切实整改到位之前,一律不得下拨资金。对已经下拨的部分要追踪检查,确保资金安全高效。同时,要在新一轮政策的制订和完善中,进一步简化审批程序、减少审批环节,提高补贴政策的落实效力。特别是要根据职业培训、职业介绍工作的需要,提高补贴标准,改进职业培训和就业服务的质量,确保两项补贴资金发挥应有作用。

  (三)加强各项基础工作。一是加强基础台账管理。依托公共就业服务机构,完善就业服务和管理,做到对登记失业人员、持《再就业优惠证》人员、享受各项补贴人员及其享受政策情况心中有数。二是加大对各项就业扶持政策的宣传力度。进一步明确登记失业人员、就业困难人员和农民工的职业培训补贴、职业介绍补贴、社会保险补贴、岗位补贴、税费减免等政策,力争家喻户晓、人人皆知。三是加强公开公示。在公共就业服务机构和社会保险经办机构公示各项就业扶持政策的经办单位、经办人员、审批审核程序、资金拨付办法,使城乡劳动者、各类中介组织、各类企事业单位了解申领、享受的具体规定。四是加强外部监督。认真接待群众来信来访,完善舆论监督办法,自觉接受监察、审计部门和社会各界的监督检查。

  联系人:张达

  联系电话:(010)84208454,84207454(传真)

  人力资源和社会保障部办公厅

  二○○八年五月十二日

篇三:社会保险警示教育

  

  养老保险警示教育会议记录内容

  养老保险是民生安全网、社会稳定器。为进一步提高社保工作人员风险识别和防范能力,有效防控社会保险基金风险,今年,XX市养老保险服务中心组织全体干部职工开展基金安全“警示教育”学习会议。

  学习会上,中心负责人带领全体干部职工学习了4起违法套取社保基金案例,深入分析案发原因,并结合案例进行基金风险点梳理剖析,提出预防对策与措施,敲响警钟的同时,提醒大家时刻牢记自己的岗位职责。大家一致认为几起案例教训深刻,一定要在接下来的工作中了解责任、敬畏责任、落实责任,切实做到守土有责、守土担责、守土尽责,自觉维护社保基金安全。

  最后,中心负责人就下阶段基金安全防控工作提出了三点要求:

  一是要进一步提高思想认识。全体干部职工要从4起违法犯罪案件中吸取教训,引以为戒,清正廉洁,严守纪律红线。

  二是要高标准落实内控制度。各业务科室要认真排查信息系统应用权限,业务岗位经办人员要做好账号密码保密工作,规范业务操作流程。

  三是要全方位开展数据稽核。结合4起典型案例,全面加强业务数据比对分析,对异常数据和高风险业务实现有效监控。

  XX养老保险服务中心将持续开展常态化基金安全“警示教育”

  活动,进一步提升全体干部职工风险意识、法纪意识、责任意识。同时,为切实筑牢基金风险防范的“防火墙”,中心以我市社保业务经办流程为切入点,部署各科室全面排摸业务经办中可能存在的环节漏洞,并对发现的问题提出整改措施,显著提高我市社会保险基金管理风险防控水平,强化基金风险源头治理。

篇四:社会保险警示教育

  

  保险公司案件排查警示教育活动简报

  为进一步贯彻落实规范案件风险防范工作,严厉打击从业人员违法犯罪行为,促进公众树立风险防范意识,XX保险公司近期大力开展违法犯罪案件警示教育活动。除了对保险销售人员大力开展警示教育外,也对社会公众作出郑重提示,防范案件风险发生。

  就保险行业来说,常见的违法犯罪案件主要涉及:保险诈骗、职务侵占、非法集资、贪污受贿等。那么,如何防范相关案件发生呢?

  对于保险从业人员:不得向客户推荐除代理销售保险产品以外的任何理财产品;不得与客户产生任何经济往来;不得以任何理由侵占、截留、挪用客户保费、退保金、理赔款、贷款资金等;不得私自留取、保存、出售、泄露客户身份证件、个人信息;不得与客户串通,伪造保险事故或隐瞒与保险合同相关的重要情况。

  对于保险消费者:不要将保费交给保险销售人员,现金交费需本人至公司职场交给财务,转账只需要在银行卡内存入足额保费即可;不要轻易出借银行卡、身份证等重要证件;不要轻信任何人宣传的“什么都能保、什么都能赔”,投保时将本人健康状况、职业类别等信息如实告知保险公司,所有保险责任以保险合同为准;不要相信高息“保险”,不被小礼品打动,不接收“先返息”等类似诱饵;不相信任何以保险公司资金运用、项目投资和购买股份等为名目并承诺高额利息或回报的借款行为;不与保险销售人员个人签订投资理财协议,不接收保险销售人员个人出具的任何收据、欠条。

篇五:社会保险警示教育

  

  社保基金安全警示教育发言

  社保基金是保障国民经济和社会发展的重要资金来源,是为广大职工提供养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保障的重要渠道。近年来,随着我国经济的快速发展和人口老龄化趋势的加剧,社保基金的规模和重要性也越来越凸显。

  然而,社保基金的安全问题也愈发凸显。在新冠疫情的冲击下,全球资本市场波动加剧,社保基金投资面临更大的风险。同时,社保基金管理中的一些问题也逐渐浮出水面,例如投资不当、资产管理不到位、内部腐败等问题,给社保基金的安全带来了很大的威胁。

  因此,我们需要加强社保基金的安全警示教育,提高大家的安全意识,共同保障社保基金的安全。

  一、加强社保基金的投资管理

  社保基金的投资管理是保障基金安全的重要环节。我们需要加强对社保基金的投资决策和监督管理,确保投资策略的合理性和风险可控性。同时,也需要加强对投资标的的研究和分析,避免投资风险和亏损。

  二、加强社保基金的资产管理

  社保基金的资产管理也是保障基金安全的重要环节。我们需要加强对社保基金的资产管理,确保资产的安全性和流动性。同时,也需要加强对资产的监督管理,避免资产的流失和损失。

  三、加强社保基金的内部管理

  社保基金的内部管理也是保障基金安全的重要环节。我们需要加

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  强对社保基金内部管理的监督和管理,确保内部管理的规范性和透明度。同时,也需要加强对内部腐败的打击和防范,避免内部腐败对社保基金的损害。

  四、加强社会监督

  社会监督也是保障社保基金安全的重要手段。我们需要加强社会监督,提高社会公众对社保基金安全的关注度和认识度,确保社保基金的管理和使用符合法律法规和道德规范。

  在此,我们呼吁广大职工和社会公众共同参与社保基金的安全管理,共同保障社保基金的安全。让我们共同努力,为保障国民经济和社会发展做出更大的贡献!

  谢谢大家!

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篇六:社会保险警示教育

  

  社会保险基金管理风险警示教育活动工作总结

  按照《X县社会保险基金管理风险警示教育活动方案》的要求,为提升社会保险基金管理风险意识、法纪意识、责任意识、增强对社保基金管理风险的预见性,提高应对风险的主动性,我局紧紧围绕社保发展实际,认真开展了“社保基金管理风险警示教育”活动。

  在全局干部职工的积极配合和参与下,警示教育活动取得了较好成效,有力促进了社会保险基金的更好管理。现将教育活动情况总结如下:

  一、领导重视,精心组织

  接到《X县社会保险基金管理风险警示教育活动方案》的通知后,局领导班子立即召开了班子成员会,传达了文件精神,结合社保工作的实际安排,拟定了开展社会保险基金管理风险警示教育活动时间和内容,并制定了《关于开展社会保险基金管理风险警示教育活动的方案》。

  X年X月X日,我局召开了全体干部职工的职工大会,详细传达了人社局关于开展社会保险基金管理风险警示教育活动的通知精神,对我局“社会保险基金管理风险警示教育”活动进行了动员和部署,明确工作标准,提出具体要求。要求班子成员、各股室负责人要承担起“一岗双责”的责任,在全局范围内认真开展教育活动。

  活动开展期间,各股室均按照安排,结合工作的具体情况,切实把思想和行动统一到了总体的部署和要求上来,高度自觉地抓好、积极踊跃地参加“社会保险基金管理风险警示教育”活动,确保了时间、人员、内容和效果的落实,做到教育活动不走过场。

  二、合理安排,统筹兼顾

  (一)组织学习,提高认识

  一是通过召开专题会议,加强全局干部职工对社会保险法律法规、以及有关基金管理风险防控政策文件及会议精神的学习,如集体学习《社会保险法》、《工伤保险条例》、社会保险工作人员“二十个不准”纪律等等行业法律法规,增强守法意识。

  二是利用局支委会,党课等,组织党员干部学习《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》等党内法规,强化规矩意识。

  三是持续开展社会保险基金管理违法案件教育学习。截止目前,我局专题学习了人社部编发的《社会保险基金管理违法案件分析汇编》《社会保险基金管理违法案件警示录》。同时集中讨论了广西电信诈骗案件等案例,针对问题,深入分析案发原因,同时进行反思。

  并根据我局近年来发生的社会保险基金违法案件,进行案情梳理,深入分析案发原因,整理汇编成警示教育材料,增强了学习针对性和实效性。

  (二)查找问题,认真总结

  我局坚持以“一查两找”为重点,贯穿“警示教育周”全过程。通过对照社会保险工作人员“二十个不准”以及社会保险基金防控有关要求,查找领导班子、党员干部和职工自身是否存在违反上述规定和要求的行为。

  在积极参加教育学习和查找问题后,全体干部职工都写了一篇警示教育心得体会,总结自己受教育后的思想,强化了自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀的力量。

  同时,我局还组织了单位内部的社保基金风险专项检查。通过稽核股对各股室所办理的社保业务进行全面抽查,对重要资料审核的签字盖章情况、重要业务的经办流程、以及各项业务的重要风险防控点皆进行了检查。对有问题的股室或业务经办人员,及时发布整改通知书,严格社保业务依规办理。

  通过对突出问题的整改和落实,使全体干部职工体会到社会保险基金管理风险的防控工作是一项长期的、复杂的工作,要时刻提高警惕,遵守党纪国法,增强反腐拒变能力。

  (三)大力宣传,加强效果

  一是通过走访社区、企业,同时在大厅发放印有违法案例的宣传资料,并且设置举报箱、公布举报电话,充分发挥社会监督的作用,鼓励群众对疑似存在重复参保、死亡冒领、

篇七:社会保险警示教育

  

  人社局组织召开社保基金风险防控警示教育大会

  x月xx日,xx人社局组织召开社保基金风险防控警示教育大会,全体干部职工参加会议。

  会上集中观看社保基金风险管理纪录片,传达上级关于社会保险基金管理警示教育讲话精神,并对做好社保基金安全做具体要求。

  会议强调,要充分认识到社会保险基金安全的重要性,织牢织密社保基金管理“安全网”,推动基金风险警示教育的常态化、制度化,守护好群众的每一分“养老钱”“保命钱”。

  会议要求,要严格内部监管,不断健全基金风险管理相关制度。要强化责任担当,坚决克服干部“慵懒散软浮拖”等问题,筑牢拒腐防变的坚固防线。要坚持问题导向,深刻吸取典型案例的教训,以案为鉴、以案促改,进一步提升法律意识、风险意识。要畅通监督举报渠道,鼓励群众对涉及社保基金的违法违规行为进行监督,让权力在制度笼子里运行。

篇八:社会保险警示教育

  

  社会保险基金管理风险警示教育活动工作总结

  2018年,中国社会保险基金管理风险警示教育活动取得令人满意的成果。在种种困难面前,全国保险基金管理机构共同奋斗,凝聚职能和信仰,全力保障保险基金的安全稳定运作。

  2018年以来的社会保险基金管理风险警示教育活动,帮助机构构建表层风险检测和实施风险控制两大重要环节,以提升管理风险效果。首先,突出风险检测,夯实表层防护,主要有以下几个方面内容:1、完善岗位职责和职业职能;2、制定完善的规章制度;3、围绕管理流程、系统和现场措施,进行风险控制审查;4、实施风险诊断、评价、控制;5、定期做好表层风险识别和预警工作;6、加强风险报告管理;7、结合保险基金管理机构自身和银行监管要求,不断更新和完善风险控制标准;8、建立完善的投资管理制度、流程和机制,完善风险防护措施;9、加强资产组合管理和流动资金管理,确保投资风险可控性;10、抓紧灵活有效的科学手段进行财务审计,确保其时效性和准确性。

  其次,是实施风险控制,尤其是重点要加强对外部机构的管理。以及在外部投资的时候,一定要斟酌风险与收益,并根据市场变化时刻加强管理,定期重新评估投资风险,实施健全有效的风险控制机制,以确保风险可控。

  另外,把风险警示教育活动贯穿于保险基金中,随着保险基金业务的发展,建立有效的风险警示教育机制,并将教育和风险控制掺杂实施,加强机构管理人员的风险警示意识,如及时发现,及时制止,以防止潜在风险的产生,从而达到有效的风险控制。

  总之,2018年社会保险基金管理风险警示教育活动,秉持“提高防范意识,建立有效机制”的方针,实施了一系列涵盖风险检测、风险控制、风险警示教育等方面的活动,充分发挥了它的作用,取得了显著的成效,推动了保险基金的安全稳定运行。此外,未来可以继续深入开展保险基金管理活动,加强有关法规的制定与完善,提升保险基金管理的技术水平,形成一个完善的风险管理体系,以期更好地服务大众需求,努力实现社会保险基金可持续发展。

篇九:社会保险警示教育

  

  社会保险警示教育

  社会保险是保障公民基本生活和社会福利的重要制度,通过社会保险,可以保障公民的生活保障,提高收入保障水平。但是,我们也要认识到,社会保险也存在着一些问题,需要我们警醒和加强教育。

  首先,我们要看到社会保险资金的保障问题。近年来,社会保险基金的缴存数量在逐渐增长,但是由于资金的分配不均,使得社会保险基金的收支出现了一定的缺口。同时,也有一些企业或个人将社会保险资金用于其他用途,不仅侵害了社会保险基金的合法权益,也会影响到社会保险的稳定运行。因此,我们必须加强社会保险基金的管理和监督,保障社会保险基金的安全和稳定运行。

  其次,还要注意到社会保险的使用问题。一些人对于社会保险的认识不够深入,有的人甚至把社会保险当作了“救命钱”,不顾一切拿出来消费或者买理财产品,这样做不但削弱了社会保险的作用,也浪费了公共资源。我们要树立正确的社会保险观念,合理使用社会保险,同时加强教育宣传,推广社会保险的各项政策,让公众更容易理解社会保险的重要性和积极性。

  最后,我们要解决社会保险法律和政策执行问题。社会保险法律和政策是保障公民福利和维护社会稳定的重要法律和政策,但是在实施过程中,也存在着一些问题。比如,有些企业不按时缴纳社会保险费用,或者社会保险机构不按照相关政策执行,这都严重影响到公民的社会保险权益。因此,我们必须加强社会保险法律和政策的执行力度,发挥社会监督的作用,及时发现和解决问题。

  总之,社会保险警示教育是非常必要的一项工作。通过加强教育,我们可以更好地认识到社会保险的重要性,也可以发现和解决社会保险存在的问题,保障公民的基本生活和社会福利。

篇十:社会保险警示教育

  

  人社局关于开展社会保险基金安全“警示教育月”活动方案

  为了进一步提高社会保险基金安全意识,防范和打击社保基金违法犯罪行为,促进社会保险基金稳定、健康发展,根据国家有关要求,我社会保险局将于7月份开展社会保险基金安全“警示教育月”活动。

  一、活动时间

  本次活动将于7月1日至7月31日举行。

  二、活动内容

  1.开展社保基金安全知识培训。组织专业人员对社保基金安全相关知识进行宣传、解读和培训,提高参保人员和企业的意识和防范意识。

  2.开展社保基金违法犯罪行为案例警示教育。通过宣传和分享社会保险基金违法犯罪案例,提醒参保人员和企业注意相关防范措施,增强社保基金安全意识。

  3.加强社保基金管理宣传。通过广泛宣传社保基金的管理制度、政策等,提醒参保人员和企业加强相关管理,规范行为,维护社会保险基金的安全。

  4.推行社保基金安全监管。严格实施社保基金的监管工作,及时发现和防范社保基金的风险,最大程度保障社保基金的正常运行。

  5.组织社保基金安全检查。对社保基金相关单位进行安全检查,发现问题,及时提出纠正意见和措施,保障社保基金的安全和稳定发展。

  三、活动方案

  本次活动分以下几个阶段:

  1.策划阶段(6月)

  确定本次活动方案,明确活动时间、内容、方法及组织实施方案,安排任务分工和实施计划

  2.准备阶段(6月底至7月初)

  组织人员进行安全知识宣传资料的整理和制作,更新社会保险基金安全防范手册,梳理案例警示教育材料

  3.宣传阶段(7月1日至7月15日)

  组织专业人员开展社保基金安全知识培训,发放社保基金安全防范手册,通过各种渠道宣传案例警示及社保基金管理制度和政策。

  4.检查阶段(7月16日至7月31日)

  对社保基金相关单位进行安全检查,发现问题及时提出纠正意

  见和措施,做好监管工作。

  四、活动总结

  根据活动实际情况,对活动效果进行总结,总结本次活动的经验和不足,并针对工作中出现的问题进行改进,为下一步开展活动提供参考依据。

  五、活动效果评估

  建立完善的活动效果评估机制,对活动效果进行评估和总结,发现问题并提出建议,为下一步的活动提供参考,促进社保基金安全稳定发展。

  六、活动保障

  我社会保险局将对本次活动实施予以全力支持和配合,要求各级社保机构加强组织协调和工作落实,确保活动全面健康、有序开展。七、宣传渠道

  本次活动将通过多种途径宣传,包括但不限于政府官网、微信公众号、电视、广播、报纸杂志、户外广告等,全方位、多角度地向社会全面宣传社保基金安全知识和相关法律法规等。

  政府官网、微信公众号是最主要的宣传渠道,通过发布通知、文章、图片、视频等多种形式,吸引参保人员和企业关注和参与活动。电视、广播、报纸杂志等传统媒体的广告和新闻报道,增加了社会知晓度。户外广告通过悬挂横幅、张贴海报等形式

  的宣传,使参保人员和企业更加关注和参与到活动中来。

  八、参与对象

  本次活动面向全市参保人员、企业和社会公众,重点面向参保人员和企业,引导广大参保人员和企业加强社保基金安全管理,保障自身权益,同时提高他们对社保基金安全的认识和防范意识,积极反映社保基金安全问题,共同创建安全、稳定的社保基金环境。

  九、活动总体目标

  本次社保基金安全“警示教育月”活动的总体目标是:深入开展社保基金安全宣传教育,提高参保人员和企业的社保基金安全意识,切实保障社保基金安全和稳健发展。

  十、组织实施

  本活动由我局主办,各区社保局配合开展,由各区社保局安排人员、制定具体计划和方案,确保活动顺利开展。同时,我局将组成专门工作小组,随时跟踪和指导活动进展及推进情况,确保活动有效开展。申请活动宣传支持的企业,可向我局提出申请,经审核后由我局组织实施。

  在本次社保基金安全“警示教育月”活动中,我们将以实际行动促进社保基金安全、加强社会保障制度建设。通过本次活动的宣传和推广,将社会保障意识深入人心,推动社会保障事业高质量发展,为构建和谐社会、共建共享的美好未来贡献力量。

  “社保基金安全警示教育月”是一项旨在提高参保人员和企业社保基金安全意识,切实保障社保基金安全和稳健发展的活动。本次活动由政府部门主办,面向全市参保人员、企业和社会公众,通过政府官网、微信公众号、传统媒体、户外广告等多种宣传渠道,全方位、多角度地向社会全面宣传社保基金安全知识和相关法律法规。活动的目标是深入开展社保基金安全宣传教育,提高参保人员和企业的社保基金安全意识,切实保障社保基金安全和稳健发展。

  本次活动的组织实施由政府部门和各区社保局配合开展,各区社保局安排人员、制定具体计划和方案,确保活动顺利开展。同时,政府部门将组成专门工作小组,随时跟踪和指导活动进展及推进情况,确保活动有效开展。申请活动宣传支持的企业,可向政府部门提出申请,经审核后由政府部门组织实施。

  通过本次活动的宣传和推广,将社会保障意识深入人心,推动社会保障事业高质量发展,为构建和谐社会、共建共享的美好未来贡献力量。可以看出,长期以来,政府机构一直关注社保基金的安全和稳健发展,为参保人员和企业提供了更加完善的社保法规和保障措施。本次活动的开展,将为广大参保人员和企业提供了更多的社保知识和咨询服务,为维护社保基金安全和促进社会保障事业发展提供了重要的支持和推动。

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