下面是小编为大家整理的2023年渠道销售主管工作职责29篇（完整）,供大家参考。
渠道销售主管的工作职责（通用29篇）
渠道销售主管的工作职责 篇1
职责：
1、协助市场部经理开发渠道，并做出相应的分析反馈给公司;
2、在市场部经理的指导下，传达产品终端陈列、展示模式，并给予培训和指导;
3、了解、分析、反馈市场竞争情况，协调、处理所负责产品的突发事件;
4、协助区域负责人完成市场渠道开发目标计划。
任职资格：
1、市场营销相关专业优先，有驾驶证者优先考虑;
2、一年以上相关销售工作经验，具有市场营销专员从业经验者优先;
3、具有较强的规划、分析能力和创新意识，对产品和数据运营敏感 , 思维清晰而有条理;
4、良好的沟通、协调能力，表达能力强，突出的执行能力;
5、良好的职业素质和敬业精神。
6、能适应长期或短期出差 有驾照者优先考虑
渠道销售主管的工作职责 篇2
职责：
1. 维护电视台渠道，保证节目保有量，完成各台电视购物商审筹备、提报流程;
2. 策划产品销售方案，节目编排、制播会、现场直播。
3. 协调公司各部门资源，完成产品图片拍摄、产品视频拍摄，节目资料制作等相关资料;
4. 按时制作提报单，提报新商品，与MD定商品组合;
5. 跟进每档节目的促销支持及信息反馈，筹划后期节目安排;
6. 联系仓库带操、现场带操、厂代;
7. 时刻关注货品库存量，协调各个台货品调配;
8. 根据节目及时督促到货时间与发货。
任职要求：
1. 教育背景：大专以上学历，工商管理、市场营销、电视传媒类相关专业为佳;
2. 2年以上电视购物或电商平台开发维护经验;
3. 有团队协作能力，工作细心，有较强的沟通能力。
渠道销售主管的工作职责 篇3
职责：
1、门店BA招聘、带教以及日常管理;
2、跟进执行公司档期活动、新品上架等日常工作;
3、确保新品、促销活动、赠品、物料、人员、试用装等资源配备，控制费比提高销售;
4、按时完成日报表、周报表、月报表，并协助收集、分析本竞品的终端活动信息;
5、对门店进行周期拜访，并建立良好的客情关系;
6、服从公司调动安排。
任职要求：
1.有业务类型工作经验1年以上，有快消经验优先;大专以上学历
2.熟悉屈臣氏特性以及操作流程;
3.从事过团队的管理工作经验一年;
4.熟练掌握word/excel/ppt等办公软件;
5.执行能力强，能适应出差，承压能力强等
渠道销售主管的工作职责 篇4
职责：
1、根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标;有较强的主动性，能主动学习产品知识，主动开展业务。
2、能够独立开发市场，对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标;
3、根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案;
4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率;
5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度;
6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率;
7、通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发;
8、上级领导交待的其他工作事项。
任职要求：
1.计算机、电子信息、通信类市场营销类相关专业专科以上学历;
2.有团队合作意识和较强的执行能力
3.对工作有责任心、细心，心态积极乐观，沟通能力强，执行力强，具有一定的工作承受能力。
渠道销售主管的工作职责 篇5
职责：
1、负责公司信用卡产品的销售(可以根据自己的资源采取直销或渠道的形式)，为公司攫取市场份额;
2、针对不同的客户产品制定销售方案并完成销售任务;
3、能够组织、策划和开展各项营销活动，挖掘高端客户。并与客户建立长期良好联系。为高端客户提供全方位服务;
4、支持公司各种金融投资项目的市场开发和推广，不断开拓各种渠道，接触、筛选客户，及时更新和完善客户资料，分析客户需求，进行产品销售;
任职资格：
1、本科以上学历，专业不限，优秀者可放宽至大专学历;
2、正直诚信，具有良好的职业道德和个人修养，认同公司的企业理念、目标和文化;
3、良好的沟通技巧和人际交往的能力，较强的学习能力;
4、具有2年以上金融销售经验，有一定的客户资源优先考虑
渠道销售主管的工作职责 篇6
职责：
1、制定并实施所辖区域的招商/销售计划，组织各种销售及推广活动。
2、执行公司销售政策，开发合适的代理商及销售商，完成公司下达的销售目标。
3、负责新老客户关系维护，拓宽、拓深、优化与合作商的关系链。
4、负责所辖区域代理商的管理、培训及销售支持工作。
5、充分了解并收集市场状态及行业信息，及时向公司提出合理化建议。
6、本岗位是重渠道销售主管，经理级别岗位，直接对副总负责，非常欢迎有相关经验者。
职位要求：
1、专科及以上学历，在健康食品、大健康，医疗、美容、健康管理等行业有渠道经验及资源优先;
2、有3年以上招商或销售带团队经验;
3、有大健康等相关行业渠道资源，对渠道开拓有自己的思路和打法，来之能战。
4、具备较强的业务开拓能力、商务谈判能力、沟通协调能力及人际关系处理能力。
渠道销售主管的工作职责 篇7
职责：
1、制定发展和落实分销商开发战略，开发与维护分销商;
2、与客户建立良好关系，进行有效的客户关系管理;
3、负责销售区域内销售活动的安排和执行，完成销售计划;
4、协调处理售后工作，解决分销商问题。
任职要求：
1、本科及以上学历，专业不限，优秀人才可放宽至大专;
2、有工业产品、MRO销售或市场工作经验优先;
3、良好的市场拓展能力和客户意识，勤奋务实，勇于挑战自我;
4、有强烈的创业精神和工作责任心，抗压能力强;
5、具备良好的商务谈判及统筹管理能力;
6、学习能力强，容易接受新事物和新领域;
7、熟练操作office等办公软件。
渠道销售主管的工作职责 篇8
职责
1、能独立完成该部门目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
3、根据公司业务需求制定渠道策略和销售目标;
4、建立渠道销售流程和运作规范;
5、开发管理新的渠道合作者;
6、配合公司维护好供应商、协会等大客户之间关系。
任职资格
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业;
2、3年以上渠道销售工作经验，有丰富客户资源者优先;
3、有渠道开拓及管理工作经验，有团队管理工作经验，业绩优秀;
4、具有独立的分析和解决问题的能力，市场感觉敏锐，有良好的沟通技巧和组织能力;
渠道销售主管的工作职责 篇9
职责
1、负责人力资源渠道商的开发、销售策略的执行;
2、通过客户关系建设，进行行业深度挖掘与维护，寻求销售机会，完成销售目标;
3、负责商务文件的制作，渠道商及客户资料的管理工作;
4、负责渠道商及客户的收款工作，日常业务对接工作;
5、及时掌握人力资源行业资讯、政策、熟悉同行产品策略。
任职资格
1、本科以上学历，人力资源、市场营销、管理类专业;
2、有3年以前销售工作经验，有人力资源产品销售或财税产品销售经验;
3、具备良好的计划和执行能力、人际沟通能力，谈判技巧，熟悉营销等业务;
4、敢于承担责任，积极进取，勇于接受挑战。
渠道销售主管的工作职责 篇10
职责：
1、 负责完成部门下达本区域的年度销售指标。
2、 掌握本区域分销商的订单业务情况，确保所辖区域订单的执行质量，指导、协助各销售人员完成零售合同的接洽、方案设计、价格核定、合同签约，货款收取、安装售后等全过程服务;
3、 协调、处理零售安装、售后服务及各类投诉，维护客户关系，提升品牌形象; 拓展销售渠道，合理利用各种资源，建立与设计师、装饰公司、地产公司、小区物业合作及流动销售等多种形式的销售渠道及网络 ;
4、依据公司政策，行使管理和服务职能，确保江浙沪区域内分销商遵守公司制定的分销政策和管理规定。
5、 负责分销商的供货及货款回收，做好各类销售报表。
6、 反馈市场信息及用户对公司产品的意见。
7、 负责对分销商的培训及分销支持工作的计划、组织和实施。
8、 负责空白市场新加盟商的开发。
9、 完成部门经理交代的其他事务。
任职要求：
1、学历：高中及以上学历。
2、两年及以上同岗位工作经验。
3、形象佳、沟通能力强、思路清晰、执行力强，对任务目标有超强责任感。
渠道销售主管的工作职责 篇11
职责：
1、负责搜集新渠道的资料并进行沟通，开发合作渠道;
2、与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力;
4、招商合作渠道，维护长期合作关系。
5、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
职位要求：
1、能吃苦耐劳，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有销售工作经验者优先。
渠道销售主管的工作职责 篇12
职责：
1、依据公司和部门销售目标制定相应的销售计划、开拓、维护目标市场和完成销售指标;
2、带领团队发展全武汉二手房中介渠道，促成业务上的合作关系;
3、召集、主持渠道部门会议等，总结工作、听取汇报、检查工作、督促进度和协调矛盾;
4、负责组织团队销售的运作，包括计划、组织、进度控制和检讨;
5、负责业务员的管理，包括日常管理、招聘、培训等，并负责团队优秀人才的引进与梯队培养。
任职要求：
1、大专及以上学历，年龄30-45岁;
2、要求有3年以上贷款、二手房及相关行业的团队管理经验;
3、品行端正，有较强的沟通能力和大局观;
4、有较强的领导和业务能力，有团队精神，愿与公司共同发展的;
5、有高度的责任心、良好的职业操守。
渠道销售主管的工作职责 篇13
职责：
1、执行公司开发汽车易损件(蓄电池、刹车片、雨刮、滤芯、化学品等产品)渠道，完成销售业绩回顾及回款任务;
2、管理和维护经销商，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍;
3、协助处理客户投诉，跟踪处理投诉结果，并进行客户满意度调查;
4、对经销商的销售人员进行培训，以达到了解产品、销售产品的目的;
5、对修理厂的机修工进行培训，以达到了解产品，容易向车主推荐我们的产品的目的;
6、销售管理：负责销售团队的培训辅导和业绩管理;
7、完成上级领导临时交办的其他任务。
任职要求：
1、大专以上学历，会开车有C1及以上驾驶证优先;
2 、两年以上销售工作经验，有汽车养护产品(润滑油、变速箱油、刹车油，防冻冷却系统、蓄电池、刹车片、滤芯等等车用易 损易耗件)或快速消费品销售工作经验者优先 ;
3 、良好的市场拓展、项目协调、谈判能力;
4、具有高度的工作热情和责任感。
渠道销售主管的工作职责 篇14
职责
1、负责公司产品渠道的建设、维护、更新、管理，及时沟通、反馈渠道商信息，做出处理意见;
2、负责公司渠道点销售的定单、出货，配合公司其他团队完成渠道销售任务，承担销售指标;
3、负责公司销售报表的制作、审核，渠道策略的定制、实施、监督、反馈;
4、负责公司的市场渠道开拓与销售工作，自主开发及拓展客户，执行并完成产品的月度销售计划;
5、维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户;
6、协助部门经理做好客户的建立及升级管理工作，保持客户档案的完整。
任职资格
1、大专及大专以上学历，有5年以上的工作经验，市场营销专业优先;
2、具备良好的计划和执行能力、人际沟通能力，熟悉营销等业务;
3、敢于承担责任，有良好的沟通能力;积极进取，勇于接受挑战;
4、能接受并适应出差;
5、有销售管理应用软件经验者优先。
渠道销售主管的工作职责 篇15
职责：
1、所负责区域和渠道的新客户开发;
2、已合作客户的可持续发展和服务，包括订单处理、售后跟进、陈品培训及销售促进等;
3、所辖区域年度、季度、月度销售计划的指定及达成;
4、市场维护和管理，包括控价、窜货等;
5、定期行业和市场调研分析;
6、统计销售数据并及时反馈。
任职要求：
1、大学专科及以上学历;
2、3年以上母婴用品销售工作经验，业绩突出者优先;
3、良好的组织协调及谈判能力，具备良好的合作精神;
4、熟悉所在区域分销商，具备客户开拓及管理能力;
5、有责任心，能承受较大的工作压力;
渠道销售主管的工作职责 篇16
职责：
1、负责市场调研和需求分析;
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解;
3、确定销售部门目标体系和销售配额;
4、制定销售计划和销售预算;
5、负责销售渠道和客户的管理;
6、组建销售队伍，培训销售人员;
7、评估销售业绩，建设销售团队。
任职资格：
1、专科及以上学历，电子商务等相关专业者优先;
2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先;
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀者优先，
4、优秀者可放宽条件。
渠道销售主管的工作职责 篇17
职责：
1、负责目标区域的行业系统集成商客户的行业解决方案拓展;
2、依据公司销售目标及营销策略，达成个人任务，完成签单及回款目标;
3、保持良好的合作氛围，建立长期合作关系，能挖掘和引导客户需求;
4、与售前等部门配合，参与招投标及需求调研，并接受上级安排的临时工作。
任职资格：
1、身心健康，优秀的沟通和学习能力;
2、须具备达成本岗位薪资所需要的工作背景、销售经验和人脉资源;
3、高度认同“客户、说到做到”，强烈的目标达成欲望，为人有操守，无不良个人记录;
渠道销售主管的工作职责 篇18
职责
1、负责公司的招商工作，领导、组织、协调。
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4、负责制订本部各阶段工作计划，布置和安排本部各项工作有计划开展
5、负责制定、分解经营指标，并监督检查完成情况
6、建立和管理招商队伍，完成招商工作的任务目标;
7、负责为公司重大经营决策提供信息、方案和建设
任职资格
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业;
2、3年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先;
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀;
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力;
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
渠道销售主管的工作职责 篇19
职责：
1、对所负责的渠道销售任务负责，完成安排的销售任务，完成销售回款。
2、运营现有平台(如网易考拉、小红书、微信公众号等)，并积极开拓各种新的销售渠道。
3、维护与各平台的良好关系，积极参加各项营销活动，争取更多的推广资源，促进销售。
4、对行业、店铺、对手的运营数据进行分析，及时对店铺进行优化，提高访问量及转化率。
5、负责处理平台订单、售前售后的问题、商品核对、结算及回款等相关工作。
6、依照渠道平台的要求，积极组织配货及监督运输、入库、商品核对等工作。
7、完成上级交代的各项事务，对日常事务负责，包括处理客户提出的各类问题及时给出解决方案，并及时上报。
任职要求：
1、大专及以上学历。
2、2年及以上电商行业分销、经销商经验，有京东、天猫等主流跨境电商平台经验者优先。
3、以销售为导向，有良好的语言组织能力和谈判能力，思路清晰。具备优秀的团队合作精神、良好的执行能力及抗压力。
4、能快速熟悉公司产品知识，控制成本，销售跟踪。
5、熟悉使用各类办公软件，有一定数据分析能力，能制作分销运营表及销售排行分析表。
渠道销售主管的工作职责 篇20
1)严格按公司制度规定及销售工作流程进行渠道拓客及客户接待，完成每月销售任务;
2)熟悉所在项目的销售的基本信息，及重点推售项目的卖点、答客问;
3)具有基本销售、跟访技巧，对未进场客户跟访;
4)拜访客户、收集客户名单、分发项目宣传单页;进场前跟访;
5)每天准时提交当天导入和回访的客户名单及简单客户情况描述;
6)服从领导安排，完成领导交办的其他工作。
渠道销售主管的工作职责 篇21
一、明确每年的销售目标，把销售目标分解为每月，每周，每日的进度方案，并把方案如何执行详细清晰地告知执行人：客服与业务员，招商拓展专员。
二、明确渠道发展目标，根据地区差异，合理规划地区布局，制定发展五金店，商照专卖店，商照专卖区，家居专卖店，家居专卖区，海派灯饰店，中式印象灯饰店，极简生活灯饰店等8大加盟商。
三、规范化管理客服和业务员，招商专员的考勤，办公室卫生清洁。
四、每周六总结一周销售情况及走访客户问题回馈，及时协商解决客户问题和客服业务员在工作中遇到的问题。对下周的工作安排有清晰的方案及流程。
五、针对核心客户(含分销商)进行系统的数据分析，并给出合理的销售备货方案。下一步跟客户沟通进行适当的销售库存备货。
六、周期性地安排产品知识培训，请三雄总部导师或者自行准备材料进行。
七、定期对系统操作方法进行培训，由公司有经验的员工进行主导培训。
八、每月对批发渠道客户的售后问题进行统一筛查并提供解决方案。
九、对渠道客户的送货问题每周进行总结，发现问题逐一解决。
十、定期进行销售数据分析，及时补全产品库存。不一定期制定促销计划方案，加快产品及资金周转率，提高客户对我司的信任度及忠诚度。
渠道销售主管的工作职责 篇22
职责：
1、根据本部门业务拓展指标计划、安排，完成相关工作。
2、不断开拓新业务渠道，优化现有业务渠道。
3、组织社区、公园、超市等各个端口的义诊活动。
4、负责辖区内客群渠道资源的开发。
5、建立及维护客群关系。
6、管理团队日常工作(出勤、会议、培训等).
7、完成部门领导交代的其他工作内容。
任职资格：
1、有业务拓展或销售团队管理经验。
2、学习能力强，能够快速的接受并适应新生事物。
3、对口腔医疗行业有浓厚的兴趣，具备很强的沟通能力。
4、有较强的市场渠道开拓能力，能维护现有客户及挖掘潜在客户，有客户资源者优先。
渠道销售主管的工作职责 篇23
职责：
1、负责线上中介渠道，集团官方渠道，和其他线上渠道的信息发布，宣传和招租工作;
2、从线上发布，邀约，现场接待看房到最终谈判签约，完成销售招租的一条路服务，实现招租目标
3、基于行业经验和数据产出分析，根据总体策略目标对不同项目确定各类获客渠道的具体目标
4、根据不同渠道的开发模式配置相应的费用资源，确立具体的费用标准等，以提高渠道开发的效率。管控渠道销售成本。
5、建立完善的信息管理体系，掌握不同渠道的发展动态，有效跟踪渠道目标的完成状况。
6、负责制订线上线下的长租公寓板块渠道销售的培训教材，完成年度培训目标。
任职资格：
1、 有B2B销售工作经验;
2、 具有一定的市场分析能力及企业客户谈判技巧;
3、 良好的沟通能力，协调能力;
4、 有良好的B2B客户销售业绩者优先考虑;。
渠道销售主管的工作职责 篇24
职责：
1、根据公司的经营及发展需要，策划并执行品牌、团购特卖活动，按时间节点跟进项目，确保执行效率和成功;
2、对各大企事业单位、商会、个人(团购客户)及贸易公司、等有需求的客户群体进行销售推广;
3、进行客户关系维护、不断挖掘客户需求，积极为其提供更好的服务，不断促进成交率，灵活高效的完成销售业绩目标;
4、负责团购管理 ，建立有效的团购管理系统;
5、对各终端的货品销售情况以及竞争品牌的货品销售与市场状况进行搜集分析，并提出合理化建议。
岗位要求：
1、市场营销、管理类相关专业本科以上学历;
2、五年以上零售业营运管理经验;
3、具有市场营销、管理技能开发等方面的培训技能;
4、熟悉行业市场发展现状，具有优秀的市场拓展、项目协调、谈判能力、判断和决策力;
5、熟练使用电脑(EXCEL/PPT/WORD);
6、具有较强的亲和力和敬业精神，性格开朗;
渠道销售主管的工作职责 篇25
职责：
1. 根据部门销售任务制定所属区域的销售计划;
2. 收集所属区域内客户信息，为部门制定销售计划做出正确有效的参考;
3. 负责开发各级经销商，并对其进行客户关系维护，实时掌握客户需求;
4. 定期走访市场，了解并收集目标市场需求，及竞争对手、渠道等信息;
5. 负责销售工作，落实销售回款，不断扩大本公司产品的市场占有率;
6. 在所属区域内和公司同事积极配合、协同发展，开展销售业务;
7. 完成公司领导交付的其他工作任务。
任职资格：
1、有观光车企业销售工作经验2年以上(益高，绿通，玛西尔，朗晴、澳柯玛、福田等优先)，有一定的客户资源，有渠道，可以把产品迅速推向市场;
2、大专及以上文凭，3年以上的销售工作经验;
3、熟练使用各类办公软件;
4、具有较强的判断能力，人际沟通能力，计划与执行能力;
5、熟悉招投标流程，能够独立撰写标书;
6、有驾照，能适应出差。
渠道销售主管的工作职责 篇26
职责：
1、负责全国市场开发与销售渠道及招商渠道的建设;
2、管理责任内的渠道市场，并完成公司下达的销售目标与管理目标;
3、负责区域市场新产品推广与市场渠道及产品调研
4、负责区域市场客户信息的采集与完善，客户信用评估;
5、负责渠道市场分销服务，做好客户资源的维护;
6、与客户保持良好的沟通，及时反馈市场信息;
7、在具备相应的业务技能与管理能力的情况下，进行相关销售管理工作;
8、其他相关工作。
任职资格：
1、大专以上学历;
2、快消、连锁餐饮、零售业、美容、医美行业以上行业三年以上从业经验，资源丰富者优先优先;有独立的终端市场客户开发及管理维护能力;
3. 对网络互动营销及社会化媒体营销有深入了解及个人见解，有较强的品牌战略理念，具备良好的网络营销传播方案策划及撰写、组织能力;
4、形象良好、性格开朗，有良好的语言表达能力;
5、承担压力，责任感强，勇于挑战销售压力。
6、具有较强的责任心，团队合作精神，服从上司安排;
渠道销售主管的工作职责 篇27
职责：
1、完成公司下达的销售目标及其它销售指标;
2、在所管辖区域建立、完善分销网络并提高公司产品覆盖率(例：流通、商超、批发等渠道);
3、对所管辖的零售市场进行产品产品宣传、入店培训、货品陈列、公关促销等;
4、收集所管辖地区的零售市场的竞争对手状况,包括新产品,促销活动,价格等信息;
5、经销商及零售客户的合作关系维护及发展;
6、按公司计划在所负责区域内开展产品推广活动;
7、执行公司的有关店内执行标准和促销活动执行及反馈;
8、零售客户的库存管理和订单建议;
9、建立客户资料及客户档案，完成相关销售报表;具体以公司《岗位职责说明书》为准!
岗位要求：
1、基本要求：男女不限/22-38岁/会简单使用办公软件
2、工作要求：有从事过快速消费食品(膨化类食品优先)行业优先;有开发及管理过经销商、分销商、批发商、商超等渠道经验优先;
3、素质要求：抗压能力强 、社交能力强、能吃苦耐劳、团队意识强、责任心强、无不良嗜好;
渠道销售主管的工作职责 篇28
职责;
1、根据运营中心总部相关营销策略、政策，制定适合五金市场规划，上报部门领导讨论共同形成可行性方案并贯彻实施;
2、结合成都市区五金行业发展状况，合理的、有计划的分解和落实各细分各市场销量任务量，合理分配、监督指导各业务工作人员的具体工作，指导区域内新店开发、招商。保证销售及网点开发目标的达成;
3、根据市场目标消费群体具体情况，配合市场活动实施，对活动效果进行分析;
4、组织开展终端拓展与服务工作，并进行监督、检查、指导等工作，杜绝违规操作行为，建立一支积极向上的销售队伍。
岗位要求：
1、35岁以下，大专以上学历;
2、3年以上卫浴、建材行业销售管理经验，熟悉渠道运作流程，有欧普及公牛行业渠道管理经验优先考虑;
3、熟悉渠道管理、经销商管理、市场网络建设等相关工作运作;
4、拥有良好的管理能力、组织、协调能力;
5、善于团队激励，注重团队凝聚力及素质的提升。
渠道销售主管的工作职责 篇29
职责
1、负责所在区域的IT设备产品销售计划并完成销售目标;
2、负责自己所在区域的客户开发及现在渠道关系维护;
3、负责管理开发好自己的客户，跟进客户需求并全面掌握市场的变化和竞争对手情况并适时做出应对;
4、协助部门做好本市场客户的建立及升级管理工作，保持客户档案的完整;
任职要求
1对销售工作有兴趣，本科以上学历，计算机及网络相关专业优秀应届生实习生皆可;
2掌握计算机、打印机、服务器及网络硬件、软件知识;
3良好的自学能力和抗压能力，能够适应日常出差及中高强度工作;遵守公司的工作安排，效强的团队协作能力和服务意识;
4有服务器和网络销售经验放宽到大专学历。